Congés mariage

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La réponse est oui tu peux cumuler si c'est pas la même année !

La loi donne 4 jours par an pour ces événements

Perso j'ai la chance que ça soit 8 jours !

Les filles j ai besoin de vos lumières! J ai eu droit à 4 jours pour mon pacs il y a 3 ans. Je me marié l'année prochaine et je suis dans la même entreprise, est ce que j'ai encore droit à 4 jours pour le mariage? Ici personne n'est en mesure de me répondre !

Tout dépend de ta convention, moi j'ai le droit à 5 jours et mon conjoint avait le droit à 5 et ça a changé maintenant c'est 4 pour lui.

Etant dans les ressources humaines, je peux te confirmer que tu as le droit minimum à 4 jours de congé payé exceptionnel à titre de mariage (congé imposé par le code du travail, tout employeurs doit te les accepté, à seule condition que tu informe ton employeur de la date du mariage et des jours que tu veux prendre, puisqu'ils ne sont pas obligatoirement juste avant ou juste après).

Ensuite selon ta convention collective tu peux avoir droit à plus de jours. Du coup, il faut soit consulter ta convention pour savoir combien de jours tu as le droit, soit demander à ton employeurs ou au service ressources humaines de ton entreprise.

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Ok tu nous diras

J'ai droit à 5j, renseigne toi après de ton patron

Voir message cité L'acte de mariage

Voir message cité J'ai appelé ce matin jai une réponse lundi

Les autres mariés ont raison, c'est en fonction de ta convention. Moi j'ai droit à 5 jours, par contre il faut fournir un justificatif au plus vite après le mariage.

Les filles ont raison, tu as droit à tes jours, c'est la loi.

Tu penses retourner les voir ?

Hello,

Avis de RH, je confirme que si tu travailles dans le privé, tu as bien droit à 4 jours, voir plus en fonction de la convention collective ou de l'accord de branche.

Sache que si tes RH trainent à te donner l'info, tu es en droit de demander à consulter ces documents que chaque employeur doit mettre à disposition de ses salariés. Les délégués du personnel peuvent également avoir accès à ces infos si jamais.

Attention, certains se font avoir en utilisant ces jours pour un PACS par exemple...

En plus de ces congés exceptionnels, rien ne t'empêche de demander à poser des CP/RTT avant/après....

Bon courage !

Légalement c'est 4j de congés spéciaux offerts dans le privé.

Après certaines entreprises en offre un peu plus mais c'est rare.

Il faut que tu regardes ta Convention Collective (celle de ton entreprise) sur internet dans le paragraphe "congés pour évènements familiaux".

Congé légal min pour mariage dans le privé :

Perso moi j'ai posé 2 cp avant le mariage pour aller faire mes ongles et décorer la salle.Ensuite j'ai mes 5jours obligatoire.

Effectivement selon la loi tu as droit a 4 jours minimum de congés pour mariage. Après selon les conventions collectives de ton travail tu peux avoir droit a plus, mais pas moins :-)

Pour nous, enseignants du primaire, c'est au bon vouloir de nos inspecteurs de circonscription. Certains disent oui, et payé, certains disent ok mais non payé, certains disent « non, vous avez les vacances pour le faire...» Sinon les textes disent qu'on a droit à 5 jours.

Oui tu a se. Droit à 5 jours moi j'ai prise 2 jours avant le mariage

Pour mon PACS, j'ai eu 4 jours. Mon chef ne savait pas que j'y avais le droit, c'est moi qui lui ait appris... Peut-être que ton chef a pas fait attention, parles-en ouvertement avec lui...

C'est un congés pour événement familial. La loi prévoit au minimum 4 jours. Après tu peux avoir plus avec ta convention collective.

Moi j'ai eu le droit à 3 jours . Ça dépend des conventions collectives renseignes toi ;-)

En fonction des conventions on a tous droit à des jours. Moi c'est 4 et mon fiancé 5 😊

Tout dépend de ta convention collective. Pour ma part c'est 3 jours

Regarde ta convention collective. En moyenne c'est le jour J +2/3 jour mais après. Il ne sont pas obligés de te laisse avant.

4 jours minimum. Chez moi c'est la semaine.

Tout dépend aussi de ta convention collectif... cest au minimum 4 jours ouvrés et certains en on bien plus... tu as pas un service RH?

Voir message cité

Ils n'ont de toute façon pas le droit de te les refuser !

C'est un droit pour chaque salarié

Je pense, par contre, qu'il faut bien que tu spécifies sur ta demande de congés que c'est pour ton mariage, qu'ils n'aillent pas te mettre des CA à la place...

Je parle en connaissance de cause ^^

Voir message cité J'en ai parler avec eux tout a l'heure et il ne mon rien dit mais jai deja rempli ma fiche de congé c'est pas grave ?

Tous le monde à droit à un congés exceptionnel pour son mariage de 3 jours c'est la loi c'est le droit du travail. Après selon la convention collective on en a plus. Moi j'ai droit à 4 jours et mon futur à droit à 6 jours.

Alors je viens de regarder sur le site du gouvernement, c'est 4 jours minimum, voire plus selon ta convention ^^

https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F34154

Si ta RH ne veut rien te donner, tu peux lui mettre ça sous le nez !

En règle général c'est 4 jours pour un mariage ou même un pacs.Après ça peut être plus suivant la convention collective dont l'entreprise dépend.

Bonsoir Zey , en ce qui concerne le nombre de jours , il faut que tu regardes ta convention collective , , pour la mienne c'est 5 jours mais cela diffère selon chaque convention

Tu bosses dans le public ou dans le privé ?

C'est bizarre que ta RH ne t'ai rien dit...

Il faut regarder quelle est ta convention et ce à quoi tu as droit...

Pour moi qui suis fonctionnaire (je suis infirmière), j'ai le droit à 5 jours ouvrés (le samedi compte comme un jour) .

Mon chéri qui est dans le privé, 4 jours...