Mariage civil/religieux et congés exceptionnels

Hello à toutes/tous !


Je me marie l’année prochaine et j’aimerais différer le mariage civil du mariage religieux (de quelques mois pour faire deux beaux événements distincts) mais je me pose la question des congés exceptionnels pour événement familial au travail. Le mariage religieux va me demander beaucoup plus de temps et de préparation mais je me demande si c’est le mariage civil qui « fait foi » pour demander ces fameux congés ? En gros je ne voudrais pas me retrouver bloquée au moment de mon mariage religieux et obligée de les prendre pour le mariage civil alors que je n’en aurai pas besoin…Avez vous eu ce cas de figure ? Je ne trouve pas trop de réponses sur internet. Ma convention collective précise que j’ai droit à 1 semaine de congés pour un mariage civil ou religieux donc à priori ce serait ok mais pas de distinction civil/religieux dans la convention de mon futur époux. D’ailleurs, savez vous quel type de justificatif je pourrais fournir pour un mariage religieux ? Bref, si vous avez été dans mon cas ou si vous êtes spécialistes en droit du travail je suis preneuse de vos retours d’expérience !! Bonne journée à vous