Coup de gueule 😡😡😡

Je suis prof des écoles et connaissant déjà la réponse de l'administration (refus pour nécessité de service = on est déjà trop dans la merde car en sous effectif). Je n'ai même pas tenter la demande...


Bon courage !

Voir message cité Je n'ai pas pu choisir ma date de mariage sinon je l'aurai fait pendant les vacances au moins j'aurai eu mes jours

Je suis désolé de cette situation c’est vrm dur de ne pas avoir le droit à quelques jours avant et/ou après son mariage. Malheureusement tout le monde n’est pas égal sur ce point.
Après je comprend également le résonnèrent des supérieurs car lorsqu’on est dans un métier lié à l’éducation national il y a les temps de vacances pour organiser ce type d’événement sans avoir à demander de jours ..

Voir message cité Avec plaisir !! 😊

Coucou,
Je suis désolée d’entendre ça. Je trouve que c’est horrible de sa part de te refuser le congé. Est-ce possible de te trouver une remplaçante pour les jours?

Voir message cité Je te remercie beaucoup

Bonsoir,
Je suis AESH également et je me marie en septembre aussi.
Prendre des jours pour mariage ou PACS est un droit dans notre métier pas une obligation.. Je me suis bien renseigné et si tes jours ne sont pas acceptés soit tu les prends sans solde soit tu travailles. J'avais demandé à ma référente de PIAL et elle m'avait dit d'envoyer la demande en mai a mon employeur. La directrice de l'école ou je travaille à mit un avis positif mais m'a dit que la feuille de demande de jours est pour l'année scolaire 2022/2023. Il est précisé sur cette feuille qu'il faut adresser sa demande au moins 15 jours avant le congé demandé donc l'employeur pourrait refuser cette feuille et me demander de renvoyer celle de 2023/2024. De toute façon le temps que je reçoive la réponse.. C'est une autre histoire 😅Ce qui m'effraie c'est que sur la feuille il est demandé de préciser si l'enfant peut être accueilli sans ma présence et j'ai dû cocher non. J'espère que ma demande sera quand même acceptée 🤞. Je vois la maman de mon élève tous les jours et je sais que si besoin je peux lui demander de rédiger un courrier pour expliquer qu'elle serait d'accord de ne pas emmener son enfant à l'école les 2 jours que je demande. Reste à savoir si la demande avec courrier des parents en appuie peut être accepté par nos employeurs. J'espère que j'ai pu t'éclairer un peu sachant que nous avons une situation similaire 😊

Voir message cité Merci de l'information

Je travaille également dans la fonction publique ! Les jours ne sont pas dus , ils peuvent nous être donné ou refusé ! Je comprends ta déception …
Alors deux solutions soit tu vas travailler soit tu demandes un arrêt de travail à un médecin pour quelques jours pour surmenage et stress!

Voir message cité Non pas du tout les fonctionnaires ne sont pas des salariés, ton texte concerne les salariés du privé uniquement.

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Oui je crois que je commence a comprendre en effet.

Tu doit avoir le droit a des jours je suis pas sur qu'il ai le droit de refuser

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Oui en effet vus sous cet angles, je peux comprendre

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La loi oui mais pas la loi de l'éducation nationale, c'est un monde à part et c'est pour ça que ma belle soeur quitte l'éduc à la rentrée. Même pour son bilan de compétences avec donc un nombre d'heures pour lesquelles tu cotise en travaillant, ce n'est pas le même fonctionnement. C'est l'éducation nationale qui lui a dit combien d'heures ils lui laissait pour se dédier à son bilan de compétences. En gros, c'est eux qui ont le dernier mot pour tous ce que les profs demandent car à elle aussi ils lui ont dit qu'elle avait du temps hors école pour s'en charger.

Courage Laurianne!

Voir message cité Coucou non rien à voir quand on est Aesh ou avs ou quand on fait parti de l’éducation nationale. Oui ils ont le droit à des jours mais pas forcément pris au moment de l’événement malheureusement et ils doivent en faire la demande et attendre l’accord. Et les profs eux si c’est hors vacances scolaire c’est déduit de leur salaire. Donc ça ne sert à rien d’envoyer cela par courrier ça n’y changera strictement rien. Ils estime qu’ils ont assez de congés payés dans l’année pour se marier à ce moment là

Et bien tu lui claque ça au visage


https://www.saisirprudhommes.com/fiches-prudhommes/le-conge-pour-mariage-pacs

Le congé pour mariage , pacs est obligatoire !!! Tant que tu lui donne le justificatif !
Elle refuse mais elle n'a pas le droit
Envoie lui une lettre recommandée avec ce texte de loi et adressé toi au prud'hommes c'est gratuit !

Salut ! A ta place je contacterais vraiment les parents... Il y a peut-etre moyen de s'arranger. Bizarre d'ailleurs que tu ne les connais pas... Dans mon école les AESH rencontrent les parents chaque matin a l’arrivée de l'enfant... Apres, il y a leur mail et leur numero dans les documents quand meme.

Ou bien : il y a peut-etre quelqu'un qui pourrait te remplacer ?

Je suis dans une situation "un peu" similaire avec 2 directions, car je ne dépend pas directement de la direction de l'Educ Nat en France. Ma direction est a l’étranger, mais j'ai quand meme mes comptes a rendre sur place... J'ai réussi a me faire remplacer 2 jours avant le mariage, et j'ai pu prendre congé 2 jours après (c'est ca que ma vraie direction accepte).

Par contre une collègue prof n'a pas réussi a se marier avec son conjoint militaire quand il été la, car ce n’était pas pendant les vacances scolaires...

Voir message cité Je n'adhère pas non plus. Je comprends les arguments de l'éducation nationale. A force de diminuer notre pouvoir d'achat ils n'arrivent plus à recruter de nouveaux enseignants ou AESH et donc ils ne peuvent pas nous remplacer. Je vais pas mettre 25 familles dans la merde pour me marier 😅

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Oui je peux comprendre pour les vacances mais on est pas obligé de ce marier à ces période d'autant que c'est souvent plus cher, mais oui je peux le comprendre, pas pour autant que j'adhère par contre

Voir message cité Oui et non. Chez nous l'inspectrice nous dit qu'on a assez de vacances comme ça. En règle générale on ne peut pas posé de congés. Pareil pour les enterrements sauf ceux de nos parents (là parfois l'inspection est top mais pas toujours, si on veux y aller on perd une journée de salaire)

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Non mais sérieux c'est dégueulasse quand même.

Même moi qui suis militaire et qui n'ai absolument pas le droit de grève, nous avons tout de même des droits

Demande deux jours sans traitement

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Cela ne te coûtera rien et si cela se trouve tu pourra avoir une solution, mais c'est vraiment abusé.

La patronne de ma soeur, qui est vendeuse en prêt-à-porter, lui a demandé à quelle heures serai la cérémonie pour qu'elle travail le matin au cas où, mon maire m'as dit qu'il ferait un document certifiant que la cérémonie sera à 11h et confirmera que la présence des témoins, dont elle fait partie, devront être présents 30 min avant.

Voir message cité Ah effectivement je comprends mieux

Voir message cité Je suis directrice d'école

Voir message cité Merci c'est gentil 😀😀

Voir message cité Tu y travailles aussi ??

Voir message cité Dans l'éducation nationale on a le droit à rien.

Voir message cité Je croise les doigts pour vous 🤞🏻😉

Voir message cité Oui je pense qu'on va traiter ça en interne lol

Voir message cité Et oui je sais bien et c’est bien dommage car c’est grâce à vous qu’ils avancent ❤️


Bon courage pour votre organisation de mariage voir avec la directrice du collège et non votre grande directrice pour peut-être quitter plus tôt le travail le vendredi

Voir message cité Ça ne m’étonne pas. Comme je vous l’ai dit dans le commentaire précédent ils estiment que vous pouviez le faire pendant vos congés